แจ้งลบกระทู้ แจ้งเมื่อมีคนตอบกระทู้นี้ แนะนำกระทู้นี้ Print

 หัวข้อ 36924: Re: ผอ.รพ.อยู่เวร เท่ากันกับแพทย์ท่านอื่นแต่ไม่อยู่เวรในเวลาราชการ8-16  (จำนวนคนอ่าน 3309 ครั้ง)
« เมื่อ: 06/21/18 เวลา 11:31:23 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

       เงินเวรแต่ตัวไม่อยู่ ? - เยอะรพ. ครับ  ถ้าเอาผิดก็โดนกันเป็นลูกระนาด...
ส่งโดย: หมอเมืองสยาม
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 11432  
   
171.96.189.*


« ความเห็นที่ #1 เมื่อ: 06/21/18 เวลา 13:11:23 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

อ่านแล้วยังงง เวรปกติจะแบ่งเป็นสองวงจร เวรในเวลาราชการ และเวรนอกราชการ ถ้าแบ่งเป็นเวรละ 24 ชม น่าจะเป็นการแบ่งทางปฏิบัติ แต่ออกคำสั่งราชการไม่น่าจะทำได้ เพราะเวลาราชการ ทุกคนต้องทำหมด  
ในเวลาราชการน่าจะเป็นการกำหนดแบ่งงานกันทำหรือเปล่า
ส่งโดย: 6699
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 1520  
   
223.205.246.*


« ความเห็นที่ #2 เมื่อ: 06/21/18 เวลา 13:16:10 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

เวลาทำงานในเวลา ราชการ ไม่เรียกเวร มันคือการทำงานตามปกติ
 
เวร ที่เราพูดถึง เรียกๆกัน คือ เวรนอกเวลาทำการปกติ  
 
ในเวลาทำการ ถ้าคุณหมอผอก.มีงานบริหารต้องทำมากจริงๆ ก็อาจจะไม่ลงมาตรวจ แต่ถ้างานไม่มาก  อย่างรพ.ชุมชน ก็น่าจะลงมาช่วยน้องๆ ตรวจ
 
แต่ถ้าติดไปประชุมอะไร ค่อยฝากน้องจัดคน ลงมาดูงานแทน
 
ส่วนเวรนอกเวลา ช่วยแบ่งน้องๆ มั่งก็โอเคร ครับ
ส่งโดย: -=Jfk=- male
สถานะ: Moderator, ThaiClinic Staff *****
จำนวนความเห็น: 3671   WWW Email
   
1.2.201.*


« ความเห็นที่ #3 เมื่อ: 06/21/18 เวลา 14:46:42 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

ลาออกเถอะ  อย่าให้เค้าเอาเปรียบ
The day you went away . . .
ส่งโดย: SantaNiCo female
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 1378  
   
182.232.192.*


« ความเห็นที่ #4 เมื่อ: 06/21/18 เวลา 15:27:22 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

8.00-16.30 ไม่เรียกว่าเวรนะคะ เราเห็น จขกท.โพสมาตั้งแต่กระทู้ก่อนๆยังงงเลยค่ะ
 
กลางวันใครทำหน้าที่อะไรก็ทำไปค่ะ
เข้าช่วงนอกเวลาก็มารับผิดชอบเวรค่ะ
แต่เรื่องงาน บางครั้งก็ตกลงกันว่า
คนที่อยู่เวรในวันนั้นๆต้องรับคอนซัลท์ ER
เป็นเรื่องที่ตกลงกันเอง ไม่ได้ถือว่าเป็นความรับผิดชอบของเวรนะคะ
เรื่องความขัดแย้งอะไรที่ผ่านมาก็เรื่องนึงนะคะ
คือแค่จะบอกว่า 8-16 ไม่ใช่หน้าที่เวร
« แก้ไขครั้งสุดท้ายเมื่อ: 06/21/18 เวลา 15:31:50 by Chimerism »
ส่งโดย: Chimerism
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 1509  
   
183.89.121.*


« ความเห็นที่ #5 เมื่อ: 06/21/18 เวลา 15:36:34 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ ลบข้อความนี้

ยุบตำแหน่ง ผอ 555น่าจะดี
ส่งโดย: candy girl Email     1.46.110.*


« ความเห็นที่ #6 เมื่อ: 06/21/18 เวลา 16:31:16 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/21/18 เวลา 16:14:39, Cuties wrote:

 
ถ้างั้นก็ไม่ต้องทำงานในเวลาเลย แต่มาอยู่เวรรับตังชิวๆ แบบนี้ก็ได้เหรอ ปกติเวรคิดเป็นทั้งวัน เพียงแต่ในเวลาราชการไม่ได้เงินแค่นั้นเอง ปกติในเวลาราชการ คนอยู่เวรก็มีหน้าที่รับผิดชอบ er ในเวลา 8.30-16.30 แต่ไม่อยู่เลย หนีหายไปทั้งวันไม่ทำงาน เป็นแบบนี้ตลอด

 
ก็มันไม่ใช่เวร มันคือการมาทำงานตามปกติ
นับเป็นเวลาราชการ  
จะทำอะไรก็แล้วแต่จะตกลงแบ่งงานกัน
 
เวรมีแค่นอกเวลาราชการเท่านั้น
จะคิดเป็นวัน 24 ชม.ก็คือวันหยุดราชการ
คุณดูพี่ๆข้างบนเขาก็เข้าใจเหมือนเราทั้งนั้น
คุณ6699, พี่ JFK ก็คิดเหมือนเรานี่แหละ
จะมาเรียกว่าเวรให้งงทำไม
 
คือเราเข้าใจประเด็นว่า ผอ.เอาเปรียบ ตามที่คุณว่า
แต่มันไม่ใช่เวรที่ไม่ได้เงิน มันคือเวลาราชการ
ส่งโดย: Chimerism
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 1509  
   
183.89.121.*


« ความเห็นที่ #7 เมื่อ: 06/21/18 เวลา 17:29:36 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

นอกจากนี้ยังมีการ ๆให้น้องหมอ ไปออกชุมชน ตรวจผู้ป่วย NCD  ให้เเทน โดยเบิกค่าตอบเเทน เป็นชื่อของท่านเอง  
 
ในกรณีที่ทั้งสองที่ปรึกษา ขอสอบถามว่ากรณีเเบบนี้ ผิดระเบียบราชการหรือไม่  
 
ตอบ เป็นการทุจริตต่อหน้าที่ ทำเอกสารเท็จเบิกเท็จ  แจ้งความเลยครับ  ส่ง ปปท ปปช เอาเข้าคุกเสีย
Good surgeons know how to operate.
Better ones know when to operate.
Best ones know when not to operate
ส่งโดย: anantom
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 10525   WWW
   
118.173.157.*


« ความเห็นที่ #8 เมื่อ: 06/21/18 เวลา 17:30:05 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

อ่านแล้วงง.. หมายถึงว่า ลงตารางเวรให้ตัวเองเท่าหมอคนอื่น แต่พอในเวลาราชการหายหัว แบบนี้เหรอครับ
แล้วทำไมจัดเวรแปลกๆ ที่บอกว่า อยู่เวรต้องอยู่ 8.00 - 8.00 น อีกวันนึง  
แล้วเวลาราชการก็ถือว่าเป็นเวรเหรอ ผมว่าถ้าไปเบิกค่าตอบแทนมันผิดระเบียบนะ
ส่งโดย: Hybrid VI
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 6180  
   
110.77.142.*


« ความเห็นที่ #9 เมื่อ: 06/21/18 เวลา 17:31:20 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

มีปัญหาแบบนี้ทุกที่ครับ.   ไม่ไหวก็ออกครับ
ส่งโดย: crv01
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 1964  
   
182.232.55.*


« ความเห็นที่ #10 เมื่อ: 06/21/18 เวลา 17:57:40 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ ลบข้อความนี้

กระแส ทุจริต มาแรง
ส่งโดย: candy girl Email     1.46.110.*


« ความเห็นที่ #11 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 01:39:14 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

ผอ.พวกนี้ back หนา ครับ เล่นงานยาก
ไม่ตรวจในเวลา เขาอ้างได้ว่าติดงานบรืหาร  
ถ้าจะเล่นงานจริงๆ ต้องหาข้อมูลว่าเขามีการผิดวินัย ทำเรื่องผิดศีลธรรม เช่น ทุจริต ชู้สาว
ถ้าแค่ขี้เกียจ เล่นยาก
ส่งโดย: brownie
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 661  
   
182.232.61.*


« ความเห็นที่ #12 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 07:01:55 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

ผอ. หนังเหนียวครับ เคยเห็นตัวอย่างแล้ว เบิกค่าเดินทาง ที่พัก ซ้อนกับวันอยู่เวรนอกเวลา (ระดับ ผอ อยู่เวรก็เวรแบบที่แทบทุกเวรไม่มีคนไข้หรือไม่มีรายงาน) โดนฟ้องแบบมีหลักฐานขอเบิก เซ็นรับเงิน ทั้งสองรายการ เป็นวันเวลาเดียวกัน ยังพริ้วออกได้ว่าแลกเวร แต่ไม่รู้ใบแลกเวรหายไปไหน คนกลั่นแกล้ง  
 
สงสัย back หนาครับ คาดเดาได้ว่าถ้าbackไม่ช่วยจะโดนแฉบ้าง จะแย่กันทั้งระบบ เพราะไม่ใช่เรื่องค่าเวร แต่มีอย่างอื่นด้วย แต่สุดท้ายโดนเก็บให้ก็ไปก้าวหน้าตำแหน่งวิชาการกับบทความผลงานวิจัยที่ขึ้น หิ้งคือไม่มีใครเอาไปใช้ทำอะไรได้ นอกจากสักแต่ว่ามีเพื่อเลื่อนตำแหน่ง
 
 
 
« แก้ไขครั้งสุดท้ายเมื่อ: 06/22/18 เวลา 07:16:58 by only2b »
ส่งโดย: only2b male
สถานะ: Full Member ***
จำนวนความเห็น: 166  
   
184.22.163.*


« ความเห็นที่ #13 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 07:59:01 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

ผมคิดว่าคุนน่าะกำลังทำผิด​ำ.พร.บ.computer
 
โทษจำคุก​วาระละ3ปี​ผมเหนมา2ครั้ง แล้ว​
 
ถ้าผ.อ.​คุนนำไปฟ้องจะติดคุก6ปี​แม้ว่าคุนจะพูดความจริง
 
ทางที่ดีลบ​ที่โพสมาทั้งหมด​แล้วหวังว่าพวก​ผ.อ.จะไม่cap ไว้
« แก้ไขครั้งสุดท้ายเมื่อ: 06/22/18 เวลา 07:59:45 by อาร์ตสุดติ่ง »


เป็นที่น่าเสียดายตายแล้วยังใช้เงินไม่หมด

เป็นเรื่องน่าสลดเงินหมดแล้วยังไม่ตาย
ส่งโดย: อาร์ตสุดติ่ง
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 2874   WWW
   
1.47.239.*


« ความเห็นที่ #14 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 08:02:21 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

กระทุ้เก่าระบุชื่อ​รพ.ำ.ด้วย
« แก้ไขครั้งสุดท้ายเมื่อ: 06/22/18 เวลา 08:03:42 by อาร์ตสุดติ่ง »


เป็นที่น่าเสียดายตายแล้วยังใช้เงินไม่หมด

เป็นเรื่องน่าสลดเงินหมดแล้วยังไม่ตาย
ส่งโดย: อาร์ตสุดติ่ง
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 2874   WWW
   
1.47.239.*


« ความเห็นที่ #15 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 09:49:07 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

  เข้าใจว่ามีการโกง โดยเบิกค่าเวร ในวันเวลาราชการ ทำเป็นกระบวนการในบางจังหวัด  หลายที่เลยงง เพราะคิดไม่ถึงว่าจะมั่วโกงเงินกัน ด้านๆได้ขนาดนั้น
ส่งโดย: blitzs
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 2998  
   
180.183.150.*


« ความเห็นที่ #16 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 10:21:17 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/21/18 เวลา 14:46:42, SantaNiCo wrote:
ลาออกเถอะ  อย่าให้เค้าเอาเปรียบ

 
ตอนนี้กำลังตัดสินใจคะ 5555
ส่งโดย: Cuties
สถานะ: Junior Member **
จำนวนความเห็น: 64   Email
   
1.1.227.176 fwd for 192.168.10.*


« ความเห็นที่ #17 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 10:24:29 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/22/18 เวลา 07:59:01, อาร์ตสุดติ่ง wrote:
ผมคิดว่าคุนน่าะกำลังทำผิด​ำ.พร.บ.computer
 
โทษจำคุก​วาระละ3ปี​ผมเหนมา2ครั้ง แล้ว​
 
ถ้าผ.อ.​คุนนำไปฟ้องจะติดคุก6ปี​แม้ว่าคุนจะพูดความจริง
 
ทางที่ดีลบ​ที่โพสมาทั้งหมด​แล้วหวังว่าพวก​ผ.อ.จะไม่capไว้

 
โอเคคะ ขอบคุณที่เเนะนำนะคะ
ส่งโดย: Cuties
สถานะ: Junior Member **
จำนวนความเห็น: 64   Email
   
1.1.227.176 fwd for 192.168.10.*


« ความเห็นที่ #18 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 10:33:02 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/22/18 เวลา 09:49:07, blitzs wrote:
  เข้าใจว่ามีการโกง โดยเบิกค่าเวร ในวันเวลาราชการ ทำเป็นกระบวนการในบางจังหวัด  หลายที่เลยงง เพราะคิดไม่ถึงว่าจะมั่วโกงเงินกัน ด้านๆได้ขนาดนั้น

 
มันก็มีหลายกระบวนการนะคะ ราชการก็เข้ามจคะ เพียงเเต่ สอบถามหลายๆรพ. ว่าเคยเป็นเเบบนี้กันไหม สามารถทำได้หรือป่าว ใน 2 กรณีที่สอบถามเบื้องต้นคะ  เพราะบางที่เบิกบางที่ไม่เบิก ในระเบียบปฏิบัติกับ ระเบียบเอกสาร อาจทำเเตกต่างกันหนะคะ  
 
ส่งโดย: Cuties
สถานะ: Junior Member **
จำนวนความเห็น: 64   Email
   
1.1.227.176 fwd for 192.168.10.*


« ความเห็นที่ #19 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 10:34:12 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/22/18 เวลา 01:39:14, brownie wrote:
ผอ.พวกนี้ back หนา ครับ เล่นงานยาก
ไม่ตรวจในเวลา เขาอ้างได้ว่าติดงานบรืหาร  
ถ้าจะเล่นงานจริงๆ ต้องหาข้อมูลว่าเขามีการผิดวินัย ทำเรื่องผิดศีลธรรม เช่น ทุจริต ชู้สาว
ถ้าแค่ขี้เกียจ เล่นยาก

 
ขอบคุณสำหรับคำเเนะนำนะคะ  
ส่งโดย: Cuties
สถานะ: Junior Member **
จำนวนความเห็น: 64   Email
   
1.1.227.176 fwd for 192.168.10.*


« ความเห็นที่ #20 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 10:36:31 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

ขอบคุณสำหรับความเห็นทุกท่านนะคะ ไม่ไหว  
จะไปอยู่บ้านกินสมบัติเเม่เเล้วคะ  
เเต่เเม่ไม่อยากให้ลาออกคะ อยากให้รับราชการต่อ 5555
ส่งโดย: Cuties
สถานะ: Junior Member **
จำนวนความเห็น: 64   Email
   
1.1.227.176 fwd for 192.168.10.*


« ความเห็นที่ #21 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 11:15:49 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

ห่วยจะตายราชการประเทศนี้    ทำคนเดียวก็ไม่ได้ด้วย   คิดมากก็เครียดเปล่ามั่ง Cry

ยามเมื่อมฤตยูรอท่าหน้าทวาร หมอเทียบเปรียบปานพระเจ้า
ยามเมื่อโรคสุมรุมเร้า หมอคือพระเจ้าจุติมา
ยามเมื่อโรคหายไข้เรื้อ หมอคือสามัญมนุสสา
ยามเมื่อคนไข้มรณา หมอคือผีห่าซาตาน..
ส่งโดย: know555 male
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 16543  
   
1.46.197.*


« ความเห็นที่ #22 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 12:21:48 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

คดีไปถึงไหนละครับ เป็นเรื่องใหม่อยากทราบว่าจบยังไง
ส่งโดย: doreus
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 10681  
   
1.46.9.*


« ความเห็นที่ #23 เมื่อ: 06/22/18 เวลา 13:05:38 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

    คำแนะนำ ? -  ดู(ผอ.รพ)ไว้....คุณควรฝึกที่จะประสบความสำเร็จฟรีๆจากผลงาน-เรี่ยวแรงคนอื่ น    ส่วนตัวคุณเองก็ระวังอย่าให้ใครใช้วิธีนี้กับคุณ , แค่นั้น
ส่งโดย: หมอเมืองสยาม
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 11432  
   
124.122.133.*


« ความเห็นที่ #24 เมื่อ: 06/23/18 เวลา 17:35:58 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/22/18 เวลา 12:21:48, doreus wrote:
คดีไปถึงไหนละครับ เป็นเรื่องใหม่อยากทราบว่าจบยังไง

26 มีค ศาลทุจริตสุรินทร์รับฟ้องไว้เป็นคดีอาญา ม157 (กรณีไม่จ่ายเงิน ฉ11)  
ช่วงเดือน พค โจทก์จำเลยส่งเอกสารเพิ่มเติมให้ศาล
3 กค นัดขึ้นศาลนัดแรก  
เจ้าหน้าที่ศาลแจ้งว่าน่าจะประมาณ 3-4 นัดน่าจะจบคดีคะ
ส่งโดย: Cuties
สถานะ: Junior Member **
จำนวนความเห็น: 64   Email
   
122.155.45.*


« ความเห็นที่ #25 เมื่อ: 06/23/18 เวลา 20:48:15 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

วันเวลาราชการมีค่าเวรด้วยเหรอครับ
ส่งโดย: MuanN male
สถานะ: Full Member ***
จำนวนความเห็น: 103  
   
171.4.89.*


« ความเห็นที่ #26 เมื่อ: 06/24/18 เวลา 08:53:09 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/23/18 เวลา 20:48:15, MuanN wrote:
วันเวลาราชการมีค่าเวรด้วยเหรอครับ

ไม่มีค่าเวร ปกติตารางเวรจัดเป็นวันๆ แต่จะเบิกจ่ายค่าเวรได้เฉพาะ ชม ที่นอกเหนือเวลาราชการ อัตรา ชม ละ 200 บาท ถ้าวันธรรมดา นอกเวลา 16 ชม = 3,200 บาท , วันหยุดราชการ 24 ชม = 4,800 บาท แต่ในเวลาราชการตกลงกันว่าแพทย์ที่อยู่เวรต้องดูเคส er ควบคู่ไปด้วย ถ้าแพทย์เวรไม่อยู่ ภาระก็จะตกกับแพทย์ท่านอื่นๆ ที่ต้องมารับผิดชอบดู er แทนให้ฟรีๆ (ไม่ได้เงิน เพราะเป็นคนไข้ที่มาในเวลาราชการ แต่ต้องรับผิดชอบเคสแทน) ดังนั้นจะบอกว่า เวรนับเฉพาะนอกเวลาราชการ จริงหรือ ? (แล้วคนไข้ฉุกเฉินที่มาในเวลาราชการล่ะ) จริงอยู่ที่ว่าเงินเวรเบิกได้เฉพาะช่วงเวลานอกเวลาราชการ แต่ภาระหน้าที่ความรับผิดชอบ มันคือตลอดทั้งวัน 24 ชม ตารางเวรก็จัดเป็นวันๆ ไม่ได้จัดเป็นเวลา (เป็นเรื่องที่อยากจะขอศาลท่านวินิจฉัยด้วยหากเป็นไปได้)  ความเห็นคือ แพทย์เวร ถ้าติดประชุมหรือไม่อยู่ทำงานบริการ (ตรวจคนไข้) ในเวลาราชการในวันนั้นๆ ควรแลกหรือขายเวรให้แพทย์ท่านอื่นในวันนั้นๆ เพื่อจะได้ไม่เป็นการเอาเปรียบกัน เพื่อนแพทย์ท่านอื่นคิดเห็นอย่างไร ? (ลองมองในมุมคนที่ถูกเอาเปรียบและต้องรับภาระแทนมาตลอด ไม่ใช่แค่ผลัดกันไม่อยู่ แต่คือต้องอยู่แทนตลอดโดยไม่ได้เงิน = ทำงานแทนให้ฟรีๆ)
« แก้ไขครั้งสุดท้ายเมื่อ: 06/24/18 เวลา 09:31:29 by Cuties »
ส่งโดย: Cuties
สถานะ: Junior Member **
จำนวนความเห็น: 64   Email
   
122.155.35.*


« ความเห็นที่ #27 เมื่อ: 06/24/18 เวลา 10:15:20 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

จัดแยกเวรerเช้าในเวลาราชการคนหนึ่ง.  เวรerนอกเวลาหนึ่งท่าน.  ก็สามารถแก้ปัญหาได้ครับ.   แต่ผอคงไม่จัดอยู่ในเวลาได้ไหมเพราะท่านต้องไปประชุมบ่อย
ส่งโดย: crv01
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 1964  
   
182.232.207.*


« ความเห็นที่ #28 เมื่อ: 06/24/18 เวลา 10:19:39 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

คิดตัวเลขกลมๆ เดือนหนึ่งมีสามสิบวัน วันหยุด 8 วัน  
เงินที่ต้องรพ.ต้องจ่าย =22 x 3200=70,400
และวันหยุดราชการ = 8 x 4800= 38,400  
รวมแล้ว แต่ละเดือนจ่าย 70,400+38,400= 108,800 บาท
แบ่งหมอสามท่านจะได้ท่านละ 108,800 /3 = 36,266 บาท
รวมเงินเดือนประมาณเดือนละสองหมื่นบาท  
เงิน ช่วยพิเศษ 30,000 บาท  
เงินไม่ทำเวชปฏิบัติอีก 10,000 บาท  
แต่ละเดือนจะได้ไม่น้อยกว่า 36,266 +20,000+30,000 +10,000= 96,266 บาท  
ดูตัวเลขแล้ว ถ้าเป็นเรา เราจะทำตัวเราให้เงียบที่สุด ใครจะเอาเปรียบนิดหน่อย หรือมากๆ ก็ไม่ว่าอะไร เพราะเรามองว่า เราเอาเปรียบประชาชนอยู่แล้ว เราคงจะถามตัวเองว่า เราจะทำอะไรเพิ่มดี เพื่อให้คุ้มกับเงินที่หลวงให้เรามา
ส่งโดย: 6699
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 1520  
   
223.205.250.*


« ความเห็นที่ #29 เมื่อ: 06/24/18 เวลา 10:39:42 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/24/18 เวลา 10:15:20, crv01 wrote:
จัดแยกเวรerเช้าในเวลาราชการคนหนึ่ง.  เวรerนอกเวลาหนึ่งท่าน.  ก็สามารถแก้ปัญหาได้ครับ.   แต่ผอคงไม่จัดอยู่ในเวลาได้ไหมเพราะท่านต้องไปประชุมบ่อย

 สงสัย ผอก จะไม่ยอม เพราะอยากได้ค่าเวรด้วย
Good surgeons know how to operate.
Better ones know when to operate.
Best ones know when not to operate
ส่งโดย: anantom
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 10525   WWW
   
118.173.102.*


« ความเห็นที่ #30 เมื่อ: 06/25/18 เวลา 09:26:33 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

   สงสัย ที่ว่า เบิกเบี้ยเลี้ยงในเวลาราชการ  เวลาไป pcu ที่อื่นเขาไม่เบิกกัน
    ค่าเวรชั่วโมงละ 200 ตามระเบียบต้องตรวจเองทุกเคศ  อันนี้ก็เบิกทั้งบ่ายดึกไม่รู้มาตรวจเองกี่เคศ
ส่งโดย: blitzs
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 2998  
   
180.183.150.*


« ความเห็นที่ #31 เมื่อ: 06/25/18 เวลา 12:28:32 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/25/18 เวลา 09:26:33, blitzs wrote:
   สงสัย ที่ว่า เบิกเบี้ยเลี้ยงในเวลาราชการ  เวลาไป pcu ที่อื่นเขาไม่เบิกกัน
    ค่าเวรชั่วโมงละ 200 ตามระเบียบต้องตรวจเองทุกเคศ  อันนี้ก็เบิกทั้งบ่ายดึกไม่รู้มาตรวจเองกี่เคศ

ลองอ่านระเบียบ 2552 ดูละเอียดแล้วไม่เห็นมีเขียนไว้แบบนี้เลย ถ้ามีลิ้งค์ระเบียบที่ว่าแพทย์ต้องลงตรวจด้วยตัวเองทุกเคสรบกวนแปะให้หน่อยค ่ะ (อาจจะมีระเบียบอื่นๆที่เกี่ยวกับเรื่องนี้ที่เรายังหาไม่เจอ) จะได้ใช้เป็นแนวทางปฏิบัติได้ถูกต้องต่อไป (ขอดูระเบียบอ้างอิง เพื่อจะได้เข้าใจและปฏิบัติได้ตรงกัน ถูกต้องตามระเบียบ)
 
pcu รพ ในจังหวัดเดียวกัน เห็นเบิกกันแทบทุก รพ ไม่แน่ใจว่ามีระเบียบตัวไหนห้ามไว้หรือไม่ หากมีรบกวนขอลิ้งค์หน่อยค่ะ จะได้เก็บไว้ใช้เป็นหลักฐานในชั้นศาลด้วยว่าเบิกเงินแบบนี้ไม่ได้ มันผิดระเบียบ เพราะของ รพ เรา ผอ ออกเองเบิกเอง แพทย์ท่านอื่นไม่เคยได้เงินส่วนนี้อยู่แล้ว
« แก้ไขครั้งสุดท้ายเมื่อ: 06/25/18 เวลา 13:04:59 by Cuties »
ส่งโดย: Cuties
สถานะ: Junior Member **
จำนวนความเห็น: 64   Email
   
122.155.46.*


« ความเห็นที่ #32 เมื่อ: 06/25/18 เวลา 13:03:21 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/25/18 เวลา 12:28:32, Cuties wrote:

 ระเบียบที่ว่าแพทย์ต้องตรวจทุกเคสรบกวนแปะให้หน่อยค่ะ  

 
ไปดูระเบียบการเป็นแพทย์ที่ดีของแพทยสภานะครับ การสั่งการรักษาโดยไม่ได้ดูผป หรือให้คนอื่นสั่งการรักษาแทนตัวเรา เป็นเรื่องที่ผิดนะครับ
Good surgeons know how to operate.
Better ones know when to operate.
Best ones know when not to operate
ส่งโดย: anantom
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 10525   WWW
   
118.173.46.*


« ความเห็นที่ #33 เมื่อ: 06/25/18 เวลา 13:12:05 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/24/18 เวลา 08:53:09, Cuties wrote:

ไม่มีค่าเวร ปกติตารางเวรจัดเป็นวันๆ แต่จะเบิกจ่ายค่าเวรได้เฉพาะ ชม ที่นอกเหนือเวลาราชการ อัตรา ชม ละ 200 บาท ถ้าวันธรรมดา นอกเวลา 16 ชม = 3,200 บาท , วันหยุดราชการ 24 ชม = 4,800 บาท แต่ในเวลาราชการตกลงกันว่าแพทย์ที่อยู่เวรต้องดูเคส er ควบคู่ไปด้วย ถ้าแพทย์เวรไม่อยู่ ภาระก็จะตกกับแพทย์ท่านอื่นๆ ที่ต้องมารับผิดชอบดู er แทนให้ฟรีๆ (ไม่ได้เงิน เพราะเป็นคนไข้ที่มาในเวลาราชการ แต่ต้องรับผิดชอบเคสแทน) ดังนั้นจะบอกว่า เวรนับเฉพาะนอกเวลาราชการ จริงหรือ ? (แล้วคนไข้ฉุกเฉินที่มาในเวลาราชการล่ะ) จริงอยู่ที่ว่าเงินเวรเบิกได้เฉพาะช่วงเวลานอกเวลาราชการ แต่ภาระหน้าที่ความรับผิดชอบ มันคือตลอดทั้งวัน 24 ชม ตารางเวรก็จัดเป็นวันๆ ไม่ได้จัดเป็นเวลา (เป็นเรื่องที่อยากจะขอศาลท่านวินิจฉัยด้วยหากเป็นไปได้)  ความเห็นคือ แพทย์เวร ถ้าติดประชุมหรือไม่อยู่ทำงานบริการ (ตรวจคนไข้) ในเวลาราชการในวันนั้นๆ ควรแลกหรือขายเวรให้แพทย์ท่านอื่นในวันนั้นๆ เพื่อจะได้ไม่เป็นการเอาเปรียบกัน เพื่อนแพทย์ท่านอื่นคิดเห็นอย่างไร ? (ลองมองในมุมคนที่ถูกเอาเปรียบและต้องรับภาระแทนมาตลอด ไม่ใช่แค่ผลัดกันไม่อยู่ แต่คือต้องอยู่แทนตลอดโดยไม่ได้เงิน = ทำงานแทนให้ฟรีๆ)

 
ค่าเวร นอกเวลาราชการ ถ้าคิดเป็นชม.จะได้ชมละ 120 บาท แต่ถ้าคิดเป็นผลัด ผลัดละ 8 ชม จะได้ 900 บาท วันธรรมดา 8x2=16 ชม จะได้เงิน 1800 บาท ไม่น่าจะถึง 3200 บาท และวันหยุด 24 ชม น่าจะได้เงิน เป็นสามผลัด คือประมาณ 900 x 3=2700 บาท ไม่น่าจะได้เงินถึง 4800 บาท  
link เรื่องเงินค่าตอบแทนนอกเวลาราชการ ของสาธารณสุข เขียนกันมาหลายทีแล้ว หาอ่านในเวปได้ง่ายมาก  
 
เรื่องเงินทอนวัด ว่ายิ่งใหญ่แล้ว แต่เรื่อง เงินไม่ทอนรพ. ถ้าออกสื่อ น่าจะยิ่งใหญ่กว่า  
ส่งโดย: 6699
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 1520  
   
223.205.235.*


« ความเห็นที่ #34 เมื่อ: 06/26/18 เวลา 17:11:46 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

   ข้อดีของการเป็นผอ.คืออะไร? - คำตอบ " ได้เลือกเวรก่อน "
ส่งโดย: หมอเมืองสยาม
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 11432  
   
171.96.191.*


« ความเห็นที่ #35 เมื่อ: 06/26/18 เวลา 17:42:21 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 06/26/18 เวลา 17:11:46, หมอเมืองสยาม wrote:
                       ข้อดีของการเป็นผอ.คืออะไร? - คำตอบ " ได้เลือกเวรก่อน "

น่าจะไม่ต้องตรวจคนไข้ และไม่ต้องอยู่เวร ครับ
Good surgeons know how to operate.
Better ones know when to operate.
Best ones know when not to operate
ส่งโดย: anantom
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 10525   WWW
   
118.173.41.*


« ความเห็นที่ #36 เมื่อ: 06/27/18 เวลา 13:31:49 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

       ลากไส้ผอ. ดีมั้ย ? - " ตอบยาก ครับ  ถ้าทำตัวฉลาดกว่าผอ.  คุณก็เป็นตัวอันตราย หรือ อาจได้รับอันตราย..."
ส่งโดย: หมอเมืองสยาม
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 11432  
   
124.120.192.*


« ความเห็นที่ #37 เมื่อ: 07/02/18 เวลา 17:30:35 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

ปกติงานบริการในเวลาราชการ ก็ต้องแบ่งกันกับหมอประจำทั้งหมดในรพ.อยู่แล้ว ดังนั้น ผอ.ในฐานะผู้บังคับบัญชาจะจัดหมอคนไหนไปดูแลก็ไม่ผิดระเบียบราชการหรอกครับ  
 
ตามระเบียบราชการการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการเท่านั้นที่จะได้เงินเพิ่ม ส่วนการจัดการเวรกันเองเป็นวันๆไปภายในรพ.ว่าให้หมอที่อยู่เวรวันนั้น ดูคนไข้ในเวลาที่ ER ด้วย เป็นการจัดการภายใน ซึ่งถ้าผอ.บอกว่ามอบหมายให้แพทย์ท่านอื่นไปดูแทนแล้วก็เอาผิดไม่ได้ครับ  Wink
ส่งโดย: Innominate male
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 1943  
   
61.78.108.*


« ความเห็นที่ #38 เมื่อ: 07/02/18 เวลา 17:57:07 » ตอบกลับพร้อมข้อความ แก้ไขข้อความ

on 07/02/18 เวลา 17:30:35, Innominate wrote:
ปกติงานบริการในเวลาราชการ ก็ต้องแบ่งกันกับหมอประจำทั้งหมดในรพ.อยู่แล้ว ดังนั้น ผอ.ในฐานะผู้บังคับบัญชาจะจัดหมอคนไหนไปดูแลก็ไม่ผิดระเบียบราชการหรอกครับ  
 
ตามระเบียบราชการการปฏิบัติงานนอกเวลาราชการเท่านั้นที่จะได้เงินเพิ่ม ส่วนการจัดการเวรกันเองเป็นวันๆไปภายในรพ.ว่าให้หมอที่อยู่เวรวันนั้น ดูคนไข้ในเวลาที่ ER ด้วย เป็นการจัดการภายใน ซึ่งถ้าผอ.บอกว่ามอบหมายให้แพทย์ท่านอื่นไปดูแทนแล้วก็เอาผิดไม่ได้ครับ  Wink

 
ไม่ผิดครับ ถ้าหมอที่รับมอบหมายเบิกเงินเอง แต่ทุจริตครับ ถ้าคนอื่นอยู่เวรแล้วตัวเองเบิกค่าเวร
 
Good surgeons know how to operate.
Better ones know when to operate.
Best ones know when not to operate
ส่งโดย: anantom
สถานะ: Executive Member *****
จำนวนความเห็น: 10525   WWW
   
118.173.248.*


Page(s) : 1 


แจ้งลบกระทู้ แจ้งเมื่อมีคนตอบกระทู้นี้ แนะนำกระทู้นี้ Print



Reply this Topic reserved for registed member only. Register



  • Thai Medical Trading ขายเครื่องมือแพทย์มือสอง /และของใหม่ /ประกัน1ปี

    ข้อความและรูปภาพที่ท่านเห็นส่วนใหญ่ ได้ถูกส่งมาจาก ทางบ้าน
    ทางเว็บไซต์ Thaiclinic.com ไม่ได้เป็นเจ้าของลิขสิทธิ์ของข้อความและรูปภาพที่ถูกส่งมา

  • ข้อความที่ท่านได้อ่าน เกิดจากการเขียนโดยสาธารณชนและส่งขึ้นมาแบบอัตโนมัติ
    เจ้าของเว็บไซต์ไม่รับผิดชอบต่อข้อความใดๆ ทั้งสิ้นเพราะไม่สามารถระบุได้ว่าเป็นความจริงหรือชื่อผู้เขียนที่ได้เห็นคือชื่อจริง
    ผู้อ่านจึงควรใช้วิจารณญาณในการกลั่นกรอง

  • ถ้าท่านพบเห็นข้อความใดที่ขัดต่อกฎหมายและศีลธรรมหรือเป็นการกลั่นแกล้งเพื่อให้เกิดความเสียหาย ต่อบุคคล
    หรือหน่วยงานใด กรุณาส่ง email มาที่ webmaster@thaiclinic.com หรือ กดแจ้งที่ปุ่ม     "แจ้งลบกระทู้"
    เพื่อให้ทีมงานทราบและทำการลบข้อความนั้นออกจากระบบต่อไป ขอขอบคุณทุกท่านที่ช่วยกันทำให้สังคมน่าอยู่ครับ

ThaiClinic.Com . All Rights Reserved. !--BEGIN WEB STAT CODE-->

Powered by